Inhoud
Als je jongerencoach bent, speel je een belangrijke rol in het keuzeproces en de verdere ontwikkeling van jongeren. Je helpt hen zichzelf te leren kennen en op een gestructureerde manier te leren de (voor hen) juiste keuzes te maken. Deze kennis en vaardigheden kun je toepassen in verschillende rollen en bij verschillende hulpvragen. Je begeleidt jongeren bijvoorbeeld bij het maken van de juiste studie- en beroepskeuze, je helpt hen met solliciteren en bij het vinden van een opleiding of baan, of hoe ze het beste omgaan met leeftijdsgenoten of ouders. Kortom, welke hulpvraag een jongere ook heeft en in welke setting jij ook werkt, na deze opleiding heb je de kennis en de tools van een authentieke jongerencoach!
De volgende onderwerpen komen in de opleiding aan bod:
- Jouw rol als coach.
- Leren-leren als professional: inzet zelfreflectie en zelfonderzoek.
- Het Kompas: van wensen en dromen naar haalbare en werkbare doelen en dan…. Actie!
- Feedback: leren door bewuste feedback op jouw communicatie.
- Communicatiemodel: hoe nemen we de wereld waar? Hoe verwerken we informatie, hoe communiceren wij en wat betekent dat voor coaching?
- Effectieve mindset: ontdek welke mindset jouw coachende rol ondersteunt.
- Vormvoorwaarden coaching; wat is er nodig voor een goed coachgesprek?
- Effectief contact maken: kwalitatief en effectief contact maken en communiceren.
- De bouwstenen van je ervaring: denken, doen en voelen.
- Waarnemingsposities: reflecteren kun je leren.
- Fysiologie en lichaamstaal: inzet van lichaam en emotie, toepassen krachthouding, omgaan met stress.
- Kernkwadrant: ontdek jouw kwaliteiten en uitdagingen én die van de jongere.
- Golden circle: ontdek jouw Why.
- Ontwikkeling op verschillende niveaus: inzicht in verschillende ‘niveaus’ van communicatie en groei, congruentie ontwikkelen.
- Verdiepingsopdracht: jouw aanpak of product.
- Taal: de diepte in door effectieve vragen te stellen.
- Coachtraject vormgeven: intake, hulpvraag, leefgebiedentool, plan van aanpak, evalueren/feedbacklus.
- Profileren als professional: hoe ga ik mijn Why in de wereld zetten? Hoe profileer ik mezelf als professional? Presenteren: ingrediënten van de beste ‘talks’.
- Thema – Motivatie, omgaan met weerstand.
- Thema – Tienerbrein, levensfase en omgaan met verschillende generaties.
- Thema – Wat neem je mee uit je gezin? Welke plek nam je vroeger in en hoe heeft dat je gevormd?
- Thema – Wat wil je het allerliefste doen? Studie- en beroepskeuze.
- Thema – Relaties: grenzen, druk/tegendruk, kwetsbaarheid.
- Presentatie en certificering.
